Vpliv izmenskega dela na zaposlene v družbi Dom Lenart, d. o. o.Buhinjak, Nino (Avtor) Salkunič, Šefik (Mentor) izmensko delovplivmedicinske sestremotnje spanjaTeoretična izhodišča: Namen diplomskega dela je bil opisati, raziskati, primerjati in povzeti področje vpliva izmenskega dela na motnje spanja zaposlenih zdravstvenih delavcev na podlagi literature in opravljene raziskave v družbi Dom Lenart, d. o. o. Metoda: V diplomskem delu sta uporabljeni kvantitativna in deskriptivna metoda. V teoretičnem delu so uporabljene metode opisovanja, povzemanja in primerjanja, medtem ko so v empiričnem delu uporabljene metode anketiranja, analize, deskriptivne ter inferenčne statistike in opisovanja. V raziskavi smo za zbiranje podatkov med zaposlenimi uporabili prilagojen standardiziran vprašalnik, Pittsburghov indeks kakovosti spanja (PSQI), s 25 vprašanji zaprtega tipa. Rezultati: Vzorec anketirancev je zajemal 50 zaposlenih v družbi Dom Lenart, d. o. o. Rezultati so pokazali, da ne obstajajo statistično značilne razlike v količini (času) dremanja med zaposlenimi glede na starost. Med zaposlenimi, ki opravljajo večizmensko in nočno delo, ter delavci, ki opravljajo enoizmensko delo, ne obstajajo pomembne razlike glede na prisotnost težav s spanjem. Ugotovljeno je bilo tudi, da na podlagi pridobljenih podatkov ni dokazov, ki bi potrjevali, da imajo zaposleni večje težave z zaspanostjo na poti iz službe kakor na poti v službo. Razprava: Veliko opravljenih raziskav in virov navaja negativne učinke izmenskega in nočnega dela na fizično, psihično in socialno življenje zdravstvenih delavcev. Kljub obstoječi literaturi pa raziskava, opravljena v sklopu diplomskega dela, ne prikazuje pomembnih razlik pri vplivu izmenskega in nočnega dela na spanje zaposlenih v družbi Dom Lenart d. o. o.N. Buhinjak20242025-06-26 15:03:19Diplomsko delo/naloga11856UDK: 614.253:331.312.64(043.2)COBISS_ID: 240580355sl