1. |
2. |
3. Človekove pravice in svoboščine tujih delavcev v Republiki SlovenijiMarko Kandolf, 2013 Najdeno v: ključnih besedah Ključne besede: tuji delavci, državljani tretjih držav, imigracijska politika, dovoljenje za bivanje, delovna dovoljenja, zaposlovanje tujcev, izkoriščanje delavcev, trg dela, prosti pretok blaga, storitev in delovne sile Objavljeno: 16.07.2018; Ogledov: 2556; Prenosov: 151 Celotno besedilo (1,25 MB) |
4. Prosti pretok delovne sile v Evropski unijiDino Vran, 2016 Opis: Magistrsko delo obravnava tematiko prostega pretoka delovne sile v EU. Avtor je analiziral nastanek skupnega trga od ustanovitve Evropske skupnosti leta 1951, ki je s procesom širitve, razvoja in poglabljanja naredila velik korak pri oblikovanju skupnega trga in prostega pretoka delovne sile. Poleg prostega pretoka kapitala, blaga in svobodnega ustanavljanja podjetij, je prost pretok oseb ena izmed štirih glavnih svoboščin državljanov Evropske unije. Te svoboščine omogočajo državljanom EU, da si poiščejo zaposlitev kjerkoli na ozemlju Evropske unije. S širitvijo EU leta 2004 je bila R Slovenija, kljub omenjeni pravici do svobodne izbire države zaposlitve, soočena z omejitvami pri zaposlovanju v drugih državah članicah, saj so nekatere države članice uveljavljale tako imenovano prehodno obdobje, da bi zavarovale svoj trg pred prevelikim zaposlovanjem državljanov novih članic EU, ki je trajalo do 2011. Avtor na primeru Slovenije predstavi posamezna obdobja prehodnega obdobja in analizira potek zaposlovanja v tem času. Avtor v magistrskem delu predstavi, kako se je razvil skupni trg in kako se uresničuje svoboda do prostega pretoka oseb na tem skupnem trgu. Ugotavlja ali je za konkurenčnost EU pomembno, da se zviša stopnja izobrazbe delovne sile. Raziskuje ali se iskalci zaposlitve pri izvajanju pravice do prostega pretoka delovne sile, srečujejo s težavami v praksi, ki jim otežujejo ali celo preprečujejo, da bi dosegli zasledovano zaposlitev v drugi državi članici. Ugotavlja tudi, ali in kako se je z ustanovitvijo skupnega EU prostora in s tem v zvezi prostega pretoka delovne sile povečalo število migracij znotraj EU, še zlasti po letu 2008 ob začetku gospodarske krize, ter kako poteka tok migracij danes. Najdeno v: ključnih besedah Ključne besede: delovna sila, prosti pretok, omejevanje gibanja, prepoved gibanja, zaposlovanje, trg delovne sile, migracije, Evropska unija, magistrske naloge, bolonjski program Objavljeno: 16.08.2018; Ogledov: 2894; Prenosov: 187 Celotno besedilo (5,08 MB) |
5. |
6. |
7. Prva pisna komunikacija s potencialnim delodajalcemMateja Novak Škorc, 2017 Opis: Z zavedanjem, da so vsa delovna mesta minljiva in da se v povprečju vsak iskalec zaposlitve
osemkrat znajde na trgu dela, smo v nalogi Prva pisna komunikacija s potencialnim
delodajalcem raziskovali načine pisanj, ki se jih poslužujejo posamezniki na trgu delovne sile.
V nalogi smo se podali skozi preteklost, v čas, ko so se pojavila prva pisanja prijav na delovna
mesta, vse do sodobnih, tehnološko obarvanih oblik in metod. Opisali smo razlike med
tradicionalnimi oz. pasivnimi načini iskanja zaposlitev ter prikazali načine kako se lotiti
aktivnega iskanja zaposlitve. Podrobneje smo predstavili razloge, zaradi katerih posamezniki
postanejo iskalci zaposlitve.
Razčlenili smo prvine dobrega spremnega pisma in življenjepisa, našteli nekaj najpogostejših
poimenovanj in različic, ki se trenutno pojavljajo ter jih podrobneje opisali. Nanizali smo tudi
nekaj primerov inovativnih pisanj.
Oprli smo se na nasvet, ki smo ga zasledili v enem izmed zaposlitvenih priročnikov, in sicer da
je zmeraj dosti delovnih mest. V kolikor ne moremo dobiti zaposlitve, moramo spremeniti
metodo iskanja oz. način, ki smo ga uporabljali do sedaj. Glede na to smo v praktičnem delu
naloge raziskovali metode, ki jih uporabljajo iskalci zaposlitve. Postavili smo 7 smiselnih
hipotez ter predstavili še nekaj dodatnih zanimivih ugotovitev.
Pridobljene ugotovitve smo ustrezno interpretirali in jih grafično prikazali. Ob koncu pa smo
navedli praktično uporabo pridobljenih rezultatov ter priporočila pri nadaljnjem razvoju dobrih
praks. Najdeno v: ključnih besedah Ključne besede: iskalec zaposlitve, zaposlitev, delodajalec, trg delovne sile, spremno pismo, življenjepis Objavljeno: 27.07.2021; Ogledov: 957; Prenosov: 93 Celotno besedilo (2,26 MB) |
8. Mladi diplomanti kot iskalci zaposlitveDarija Rupnik, 2013 Opis: Tematika brezposelnih mladih diplomantov je aktualna tema. Vsi si želimo stabilno
zaposlitev. Iskanje take zaposlitve z vidika posameznika je pomemben del našega
življenjskega cikla. Zaposlitev nam predstavlja ekonomsko in socialno neodvisnost, zato si
brez nje težko načrtujemo življenje, kariero in družino. Mladi diplomanti so zaradi
negotovosti na trgu dela izpostavljeni tudi večji socialni izključenosti in s tem socialni
neenakosti še na drugih področjih življenja. Da bi si ti iskalci zaposlitve izboljšali svojo
zaposljivost ter povečali konkurenčnost na trgu delovne sile, se morajo zavedati svojih
slabosti in napak, ki jih imajo pri iskanju zaposlitve.
Naloga proučuje dogajanje na trgu dela, predvsem na področju, ki se dotika zaposlovanja
mladih diplomantov. Razdeljena je na tri dele. Prvi del obravnava pojem brezposelnosti,
zaposljivosti in trg dela v Sloveniji. Tu so opredeljeni dejavniki, ki vplivajo na zaposlovanje
mladih diplomantov. V drugem delu je predstavitev kvalitativne metode dela s fokusno
skupino z namenom pridobivanja mnenj in stališč o brezposelnosti mladih diplomantov.
Najpomembnejši del naloge je namenjen predstavitvi pridobljenih podatkov. Ključna
ugotovitev v nalogi je, da je za uspešno zaposlovanje mladih diplomantov pomembnih več
dejavnikov. Na nekatere zunanje dejavnike posameznik ne more vplivati, lahko pa vpliva na
svoja dejanja v postopku iskanja zaposlitve, kajti vedno prihaja bolj do izraza dejstvo, da
mora diplomant, ki išče zaposlitev, vedno bolj prevzemati odgovornost za svojo pot, ki ga vodi
do zaposlitve ter posledično s tem do materialne in socialne varnosti. Najdeno v: ključnih besedah Ključne besede: brezposelnost, mladi diplomanti, zaposljivost, pot do prve zaposlitve, trg delovne sile Objavljeno: 28.07.2021; Ogledov: 1283; Prenosov: 79 Celotno besedilo (1,09 MB) |