Repository of colleges and higher education institutions

Search the repository
A+ | A- | Help | SLO | ENG

Query: search in
search in
search in
search in

Options:
  Reset


1 - 10 / 56
First pagePrevious page123456Next pageLast page
1.
Donosnost investicijskih strategij
Luka Gubo, 2011

Found in: osebi
Keywords: Ekonomija, investicijske strategije, donos, hipoteza učinkovitih trgov, investiranje
Published: 09.12.2020; Views: 939; Downloads: 56
.pdf Fulltext (1,24 MB)

2.
3.
Fenomen voditeljstva in vodenja v organizaciji
Luka Korošec, 2014

Found in: osebi
Keywords: vodenje, voditeljstvo, motivacija
Published: 20.01.2021; Views: 998; Downloads: 49
.pdf Fulltext (962,31 KB)

4.
ANALIZA UČEČE SE ORGANIZACIJE PO MODELU FUTURE-O® V PODJETJU TOPOL ARMATURE, D. O. O.
Luka Marko Grošelj, 2017

Abstract: Diplomsko delo se ukvarja s preučevanjem učeče se organizacije in v tem okviru holističnim modelom FUTURE-O®. Slednji kot molekularna oblika nastajanja učeče se organizacije predstavlja sodoben način preučevanja razvoja organizacije kot sistema elementov in procesov, ki delujejo v hitro spreminjajočem se okolju. Cilj diplomskega dela je analizirati elemente učeče se organizacije po modelu FUTURE-O® na primeru podjetja Topol Armature, d. o. o., majhnega visokotehnološkega podjetja, katerega poslanstvo je nuditi optimalne rešitve v industrijski energetiki. Diplomsko delo sestavljata teoretični in empirični del. V teoretičnem delu na podlagi strokovnih in znanstvenih sekundarnih virov opredelim učečo se organizacijo in elemente modela FUTURE-O®. V empiričnem delu s kvalitativnima metodama, tj. delno strukturiranim intervjujem z direktorjem in neprikritim opazovanjem, analiziram učečo se organizacijo na primeru podjetja Topol Armature, d. o. o. Ugotavljam, da so v preučevanem podjetju prisotni: sproščena klima, povezano delovanje tima, opolnomočenje, odprtost pri informiranju, hiter prenos potrebnih informacij in izkustveno učenje brez pretirane formalizacije pridobljenega znanja, njegovega hranjenja in prenašanja. Podjetje v odločitvenem in izvedbenem procesu upošteva notranje in zunanje okolje ter hitro prilagajanje novim okoliščinam. Zaradi majhnosti podjetja večina vidikov učeče se organizacije (še) ni formaliziranih in strukturiranih. Pričujoče delo vsebuje tudi več omejitev, ki so časovne, metodološke in generalizacijske narave. Na drugi strani razširja obstoječe znanje in izpostavlja pomen učeče se organizacije v sodobnem poslovnem okolju.
Found in: osebi
Keywords: učeča se organizacija, holistični model FUTURE-O®, organizacijsko učenje, znanje
Published: 10.08.2017; Views: 3233; Downloads: 141
.pdf Fulltext (1,86 MB)

5.
6.
7.
8.
Slovenske gazele in njihovi modeli merjenja uspešnosti
Luka Novak, 2016

Found in: osebi
Keywords: kazalniki uspešnosti, merjenje uspešnosti, gazele, modeli merjenja
Published: 29.03.2018; Views: 2703; Downloads: 152
.pdf Fulltext (1,65 MB)

9.
Strategija razvoja turizma v občini Kamnik
Luka Svetec, 2018

Abstract: V diplomskem delu smo analizirali stanje kamniškega turizma. V uvodu smo opisali stanje kamniškega turizma in razložili, zakaj smo se odločili za obravnavano temo. Postavili smo hipoteze, ki so po našem mnenju ključne za to, da kamniški turizem ni v boljšem stanju. V drugem poglavju smo opisali pojme s področja turizma na splošno in turizma, povezanega s kamniško regijo. V tretjem poglavju smo opisali pomembnejše kamniške privlačnosti, v četrtem pa ocenili stanje kamniškega turizma. Za ocenjevanje smo uporabili podatke Statističnega urada Republike Slovenije. Opravili smo tudi SWOT-analizo in primarno raziskavo kamniškega turizma z intervjuji ter njihovo analizo. V petem poglavju smo izvedli anketo o kamniškem turizmu med tujimi turisti in njeno analizo. V šestem poglavju smo preverili postavljene hipoteze, v sedmem pa na podlagi ugotovitev podali možne strategije razvoja turizma v občini Kamnik. Sledi sklep, v katerem smo želeli poudariti, da smo vsi del turizma in po malem nosimo odgovornost za kamniško turistično prihodnost. Deveto poglavje predstavlja seznam literature in virov, ki smo jih uporabili pri pisanju diplomskega dela. Pred raziskavo smo oblikovali štiri hipoteze, ki smo jih preverili s pomočjo intervjujev, raziskave med tujimi turisti in javno dostopnih podatkov. Raziskava je potrdila dve od postavljenih štirih hipotez. Ovrgli smo hipotezi: »Večina tujih turistov izbere za svoj cilj Slovenijo na podlagi zapisov, reklame ali slikovnega gradiva s spleta.« in »Pasivnost občinske politike na področju Velike planine vodi v njeno stagnacijo.« Ostali dve smo potrdili. Diplomsko delo razkriva tako izzive kot uspešne zgodbe kamniškega turizma. Iznajdljivost in delavnost Kamničanov in občinske politike nas lahko navdajata z optimizmom, temu v prid pa govorijo tudi podatki, ki smo jih zbrali ter analizirali v okviru raziskave v diplomskem delu.
Found in: osebi
Keywords: Kamnik, turizem, tuji turisti, razvoj, strategija razvoja občine
Published: 29.03.2018; Views: 3448; Downloads: 254
.pdf Fulltext (2,73 MB)

10.
Incoterms v teoriji in praksi
Luka Močnik, 2015

Found in: osebi
Keywords: klavzule Incoterms, transportne klavzule, kupo-prodajne pogodbe
Published: 07.04.2018; Views: 2361; Downloads: 114
.pdf Fulltext (9,49 MB)

Search done in 0 sec.
Back to top