Repository of colleges and higher education institutions

Search the repository
A+ | A- | Help | SLO | ENG

Query: search in
search in
search in
search in

Options:
  Reset


281 - 290 / 290
First pagePrevious page20212223242526272829Next pageLast page
281.
282.
Oblikovanje in uvajanje blagovne znamke »Živa« na trg
Špela Čupeljič Perc, 2023

Found in: ključnih besedah
Keywords: blagovne znamke, oblikovanje, uvajanje, trg, management znanja, Živa, blagovna znamka Živa
Published: 06.12.2023; Views: 339; Downloads: 19
.pdf Fulltext (2,72 MB)

283.
284.
Raziskava trga prodaje zelišč mlajši populaciji do vključno tridesetega leta
Lucija Amedeja Ličen, 2024

Found in: ključnih besedah
Keywords: anketna raziskava, zdravilna zelišča, poznavanje zelišč, uporaba zelišč, mladostniki, trženje znanja
Published: 08.03.2024; Views: 180; Downloads: 10
URL Fulltext (0,00 KB)
This document has many files! More...

285.
286.
287.
Zadovoljstvo pacientov pri zagotavljanju kakovosti zdravstvenih storitev
Timi Fazliu, 2023

Found in: ključnih besedah
Keywords: zadovoljstvo pacientov, kakovost, zdravstvene storitve, management znanja
Published: 11.03.2024; Views: 156; Downloads: 8
.pdf Fulltext (1,07 MB)

288.
Timsko delo v enotah Centra za socialno delo Celje
Anja Švegler, 2024

Found in: ključnih besedah
Keywords: timsko delo, vodja, vodenje, Covid-19, management znanja
Published: 11.03.2024; Views: 154; Downloads: 15
.pdf Fulltext (627,47 KB)

289.
Pomen zaposlitvenega marketinga za učinkovitost pridobivanja kadrov
Robert Karlo, 2023

Found in: ključnih besedah
Keywords: zaposlitveni marketing, zaposlitveni proces, management znanja
Published: 19.04.2024; Views: 68; Downloads: 4
.pdf Fulltext (1003,16 KB)

290.
Učinkovitost delitve znanja v organizaciji: vpliv dejavnikov, kot so kultura organizacije, tehnologija in vodstveni pristop
Blanka Gotlib Kerin, 2024

Abstract: Magistrsko delo temelji na poglobljeni raziskavi, ki preučuje učinkovitost procesa delitve znanja v organizaciji, pri čemer posebno pozornost posveča vplivu dejavnikov, kot so kultura organizacije, tehnologija ter vodstveni pristop. Z združitvijo teoretičnih konceptov in praktičnega empiričnega dela smo postavili hipoteze in oblikovali osrednje raziskovalno vprašanje. Teoretični okvir predstavlja celovit vpogled v osnovne vidike znanja, vrste znanja, proces upravljanja z znanjem ter vlogo kulture, tehnologije in vodenja pri delitvi znanja v organizaciji. Empirični del razkriva raziskovalno metodologijo, vključno z vrsto raziskave, uporabljenim merskim instrumentom ter analizo rezultatov anketnega vprašalnika. Pridobljeni rezultati ne le potrjujejo postavljene hipoteze, temveč tudi odgovarjajo na glavno raziskovalno vprašanje. Delo se zaključuje s prepoznavanjem omejitev, predlogi izboljšav ter smernicami za nadaljnje raziskave v tej pomembni domeni organizacijskega delovanja.
Found in: ključnih besedah
Keywords: učinkovitost delitve znanja, kultura organizacije, tehnologija, vodstveni pristop, upravljanje znanja
Published: 14.05.2024; Views: 53; Downloads: 3
.pdf Fulltext (1,70 MB)

Search done in 0 sec.
Back to top