Naslov: | Motivacija na delovnem mestu v času pandemije v proizvodnih podjetjih |
---|
Avtorji: | ID Škabar, Kaja (Avtor) ID Planko, Sergeja (Mentor) Več o mentorju... |
Datoteke: | 3063$$zakljucno_delo.pdf (1,65 MB) MD5: 114C0CA31742C56CC0F3C77547921456
|
---|
Jezik: | Slovenski jezik |
---|
Vrsta gradiva: | Diplomsko delo/naloga |
---|
Tipologija: | 2.11 - Diplomsko delo |
---|
Organizacija: | GeaCol - Gea College
|
---|
Opis: | V vsakem človeku se skriva razlog, zakaj dela. Ta razlog je motivacija, ki se lahko med posamezniki zelo razlikuje. Diplomsko delo obravnava motivacijo na delovnih mestih v času pandemije COVIDA-19. Zanimalo nas je, kako je pandemija COVIDA-19 vplivala na pomembnost različnih motivacijskih dejavnikov pri zaposlenih v komercialnih oddelkih proizvodnih podjetij. Ugotovili smo, da pandemija na motivacijo zaposlenih ni močno vplivala, saj zaposlene večinoma motivirajo isti dejavniki kot prej. Najpomembnejši motivacijski dejavnik še vedno ostaja plača. Ugotovili smo še, da je motiviranje zaposlenih naloga managerjev in da mora biti strategija nagrajevanja točno določena. |
---|
Ključne besede: | motivacija, motivacija na delovnem mestu, motivacijske teorije, motivacijski dejavniki, pandemija COVIDA-19, organizacije, zaposleni |
---|
Kraj izida: | Ljubljana |
---|
Založnik: | [K. Škabar] |
---|
Leto izida: | 2022 |
---|
PID: | 20.500.12556/ReVIS-9012 |
---|
UDK: | 005(043.3) |
---|
COBISS.SI-ID: | 118096899 |
---|
Datum objave v ReVIS: | 10.08.2022 |
---|
Število ogledov: | 1251 |
---|
Število prenosov: | 83 |
---|
Metapodatki: | |
---|
:
|
Kopiraj citat |
---|
| | | Objavi na: | |
---|
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše
podrobnosti ali sproži prenos. |