Repository of colleges and higher education institutions

Search the repository
A+ | A- | Help | SLO | ENG

Query: search in
search in
search in
search in

Options:
  Reset


61 - 70 / 124
First pagePrevious page3456789101112Next pageLast page
61.
Inovativni pristopi v boju proti korupciji v javni upravi v Republiki Sloveniji
Andrej Čuš, 2012

Abstract: Diplomsko delo na začetku predstavi javno upravo, etiko v javni upravi in pomen vrednot, ki so prisotne na prav vsakem koraku delovanja javne uprave. Opravljen je zgodovinski pregled razvoja vrednot v naši javni upravi, predstavljene so nekatere najnovejše raziskave s področja vrednot v javni upravi. Obravnavano je tudi področje vrednot v javnem in zasebnem sektorju. Podrobneje je predstavljena korupcija kot pojav, na katerih nivojih in v kakšnih oblikah se pojavlja. Pri dejanju korupcije gre za neko namerno dejanje, s katerim želi osebek zlorabiti svoje pristojnosti in se na ta način tudi okoristiti. Naloga se dotika tudi področja zaznavanja in merjenja korupcije. Pri pojavu korupcije v javni upravi se predstavi vzroke, zakaj do korupcije pride in seveda tudi posledice, katere prinaša pojav korupcije v javni upravi. Sledi nekaj statističnih podatkov glede razsežnosti tega pojava pri nas, kjer so predstavljene tako domače, kot tuje raziskave. Predstavljeni so domači in mednarodni akterji na področju boja in preprečevanja korupcije, s poudarkom na akterjih iz Republike Slovenije. Na koncu so predstavljeni in interpretirani rezultati kvalitativne empirične raziskave, ki smo jo opravili v okviru raziskovalnega dela pri pripravi pričujoče diplomske naloge. V zaključku so podani predlogi in smernice za izboljšanje prijemov in pristopov v boju proti korupciji v javni upravi v Republiki Sloveniji.
Found in: osebi
Keywords: korupcija, javna uprava, etika, vrednote, preprečevanje korupcije, boj proti korupciji
Published: 28.07.2021; Views: 1145; Downloads: 93
.pdf Fulltext (894,52 KB)

62.
Institucionalno varstvo kot podjetniški izziv
Robi Brglez, 2011

Abstract: V diplomskem delu sta podrobneje predstavljena vidika podjetništvo in institucionalno varstvo. V kontekstu podjetništva je podrobneje izpostavljen ključni poslovni dokument – poslovni načrt. Gre za opredelitev ključnih strukturnih elementov, ki omogočajo zaznavanje trţnih priloţnosti, vključevanje bistvenih deleţnikov, pripravljenost na tveganje ter končno izpeljavo dejavnosti na trgu. Za ta namen je bil oblikovan poslovni načrt za konstituiranje novega Doma starejših v občini Slovenska Bistrica, največji nemestni občini v Sloveniji, ki doma ne premore, in tako poslovno posega na področje institucionalnega varstva starejših. Varstvo starejših v Sloveniji je danes v sodobni druţbi 21. stoletja povsem zastarelo in neprimerno. Od »hotelske« obravnave do prilagajanja starostnika sistemu varstva, namesto obratno, je stanje, ki postaja ob trendih daljšanja ţivljenjske dobe starostnikov in pojava številnih bolezenskih stanj, kot so depresija, demenca, osteoporoza, srčno-ţilne bolezni, vse bolj problematično in neprimerno za drţavo, ki je ţe sedem let v EU. Rezultati raziskave, ki je bila opravljena na primeru občine Slovenska Bistrica, so pokazali dve ključni ugotovitvi. Prvič, urejenost institucionalnega področja v občini postaja vse pomembnejša, čemur so zlasti pritrjevali mladi do 30 let. Drugič, dom starejših je investicija, ki jo bo treba v občini izpeljati in realizirati v čim krajšem času oz. v naslednjih treh letih. Kot tretje pa celotno sliko dopolnjuje splošno znano dejstvo, katerega posledic se vsi ključni druţbeni akterji, ljudje, drţava in njene pooblaščene institucije in sistem, ki je posledica njihovega delovanja, še ne zavedajo prav dobro, in sicer krhanje solidarnostnih vezi med mlajšo in starejšo generacijo, daljšanje ţivljenjske dobe in pojav novih bolezni, kar bo v prihodnje zahtevalo drugačno politiko, vodenje in obravnavo starejših v institucionalnem okviru ter jasno definiranje vlog mlajših pri vzdrţevanju medgeneracijske solidarnosti.
Found in: osebi
Keywords: podjetništvo, institucionalno varstvo, starejši, dom starejših, poslovni načrt
Published: 29.07.2021; Views: 1028; Downloads: 54
.pdf Fulltext (1022,32 KB)

63.
Trenutni položaj podjetnic v Sloveniji in ovire pri odločanju za žensko podjetništvo
Slavica Kostevc, 2012

Abstract: Diplomsko delo zajema najprej teoretična izhodišča s kratko predstavitvijo podjetništva kot procesa ustvarjanja dobička, ki se povečuje z ustvarjanjem posameznikov, ki prevzemajo vsa tveganja. V nalogi so podana temeljna načela podjetništva v Sloveniji, podjetništvo v svetu in v Evropski uniji, s poudarkom na ženskem podjetništvu in dejanskemu stanju na tem področju. Navedena dejstva so podkrepljena z izkušnjami podjetnic, ki nam predstavijo žensko podjetništvo iz osebne izkušnje, z delovanjem v lokalnem okolju. V nalogi smo ugotovili vzroke, dejavnike, ki vplivajo na (ne)odločitev žensk za podjetniško pot. Na svetu je sicer več kot polovica žensk, vendar je kljub temu njihovo zastopstvo v podjetništvu še vedno dokaj skromno. Neizkoriščen podjetniški potencial predstavljajo tudi Slovenke. Po deležu podjetnic Slovenija sodi med države EU z najmanj podjetnicami, in čeprav je pred leti slovensko žensko podjetništvo vodilo vsaj med balkanskimi državami, so jo zdaj skoraj vse že prehitele. Tiste, ki pa se vendarle odločajo za podjetniško pot, izbirajo predvsem "ženske" dejavnosti, kot je na primer frizerska, kozmetična, računovodska. Primarne podatke za lastno empirično raziskavo smo zbrali s pomočjo fokusne skupine, in sicer podjetnic iz lokalnega okolja (občina Brežice). Cilj izvedene kvalitativne empirične raziskave je bil, da na podlagi pridobljenih rezultatov potrdi ali pa zavrže zastavljeno hipotezo po kateri bosta pomanjkanje samozavesti in prevladujoči model ženske v slovenski družbi ključna zaviralna razloga za vstop žensk v podjetništvo. Pridobljene podatke smo analizirali in ustrezno interpretirali. Delo se zaključi s sklepnimi misli o ženskem podjetništvu pri nas in njegovih perspektivah v bližnji prihodnosti.
Found in: osebi
Keywords: podjetništvo, žensko podjetništvo, podjetnice, poslovanje, dejavnost, razlogi, ovire, lokalni nivo
Published: 29.07.2021; Views: 838; Downloads: 79
.pdf Fulltext (1,04 MB)

64.
Vpliv moralnih vrednot na oblikovanje organizacijske kulture v javnem sektorju
Tanja Krajišnik, 2015

Abstract: Diplomska naloga obravnava pojav organizacijske kulture in vrednot, ki vplivajo na oblikovanje kulturnih vzorcev in norm v javnem sektorju. Najprej smo razložili pojma organizacija in organizacijska kultura ter podali njuno razlago in funkcije v okvirih javnega sektorja. Pri obrazložitvi organizacijske kulture je uporabljeno nekaj bolj uveljavljenih definicij, ki so pomembno vplivale na razumevanje pojava organizacijske kulture. Drugo poglavje se osredotoča na etiko in moralne vrednote v poslovanju. Pojasnjena sta pojma etika in morala nato pa osnovne kategorije etike in poslovne etike. V tretjem poglavju se naloga poglablja v organizacijsko kulturo in vrednote v slovenskem javnem sektorju. Pri tem se najbolj osredotoča na vrednote v javnem sektorju in oblikovanje slovenskega javnega sektorja ter z njim njegove organizacijske kulture skozi zgodovino. Na podlagi sekundarnih podatkov je podana analiza stanja na področju vrednot in etike v starih in novih državah članicah Evropske unije, in sicer na primeru Nizozemske in Slovenije. V empiričnem delu diplomske naloge so predstavljeni rezultati kvalitativne raziskave med zaposlenimi in njihovimi nadrejenimi v organizacijah javnega sektorja. Ugotovitve, do katerih smo prišli, so podane ločeno za zaposlene in njihove vodilne delavce. Na koncu smo pridobljene rezultate primerjali med sabo. V zaključku smo podali povzetek ugotovitev in nekaj lastnih razmišljanj o tej problematiki.
Found in: osebi
Keywords: organizacijska kultura, vrednote, javni sektor, etika, morala, diplomske naloge
Published: 29.07.2021; Views: 928; Downloads: 83
.pdf Fulltext (1,00 MB)

65.
The impact of ICT technology on the development of the wine offer in the HoReCa channel
Pero Labus, 2023

Abstract: Digital smart technologies are a key strategic tool that provides competitive advantage in the modern economy. The dominant theoretical framework for analysing the way people accept digital smart technologies, especially in the hospitality sector, is the Technology Acceptance Model (TAM), as well as its newer versions that include new constructs in the Unified Theory of Technology Acceptance and Use (UTAUT) and UTAUT2. The present doctoral dissertation used a modified version of TAM, with the aim of examining how guests of hotel restaurants react to a "digital wine list". Perceived ease of use (PEOU), perceived usefulness (PU) and perceived enjoyment (PE) contributed significantly to the difference in guests' behavioural intentions (BI) to: a) visit the restaurant again and/or recommend it to others and b) rate it with aspects of service quality (QUAL), as derived from the results of an empirical study carried out on a sample of 406 respondents, analysed by partial structural equation modeling of least squares (PLS-SEM), which was used to evaluate the previously set author’s conceptual model. The results of the empirical study showed the following key findings: 1) several key conceptual constructs (PEOU, PU and PE) of digital wine list technology adoption had significant direct effects on the main outcome of interest of the conducted study, namely guests' intentions to return to the restaurant (BI ) and positive word of mouth (WOM) about it, because these effects explained a significant amount of variance, but perceived quality (QUAL), surprisingly, had no direct effect on guests' behavioural intentions (BI); 2) the effects of the perceived risk for privacy and data security on BI and QUAL turned out to be negligible. The obtained results are, on the one hand, in accordance with the previous few empirical findings regarding the adoption of new technology, incorporated into the digital wine list and at the same time deepening it with the help of their own achievement, on the other. Finally, the theoretical and practical implications of the empirical research contributions and its limitations are discussed. In conclusion, the present doctoral dissertation also offers recommendations for further studies in the scientific field of technology adoption, highlighting several potential avenues for future studies.
Found in: osebi
Keywords: TAM, UTAUT, UTAUT 2, PLS-SEM, digitalna vinska karta, hotelska restavracija
Published: 19.05.2023; Views: 500; Downloads: 46
.pdf Fulltext (2,60 MB)

66.
67.
68.
Vloga alternativnih skladov
Dejan Bajuk, 2016

Found in: osebi
Keywords: alternativni skladi, kapitalski skladi, naložbe, finančna kriza, hedge skladi
Published: 27.03.2018; Views: 2135; Downloads: 144
.pdf Fulltext (1,43 MB)

69.
Načrtovanje rasti podjetja Knauf insulation, d. o. o.
Dejan Černivec, 2015

Found in: osebi
Keywords: rast podjetja, strategije rasti, poslovni načrt, SWOT analiza
Published: 05.04.2018; Views: 2664; Downloads: 132
.pdf Fulltext (959,34 KB)

70.
Search done in 0 sec.
Back to top