Repository of colleges and higher education institutions

Search the repository
A+ | A- | Help | SLO | ENG

Query: search in
search in
search in
search in

Options:
  Reset


51 - 60 / 116
First pagePrevious page234567891011Next pageLast page
51.
Transformacija organizacijske kulture v izbranem podjetju
Leana Tomić, 2020

Found in: ključnih besedah
Keywords: organizacijska kultura, odnosi, vodja, zaposleni
Published: 17.09.2020; Views: 960; Downloads: 72
.pdf Fulltext (1,08 MB)

52.
53.
Analiza percepcije delovnega mesta zaposlenih glede na izbrane dejavnike v izbrani organizaciji
Ana Magdalenc, 2020

Abstract: Za uspešno poslovanje in konkurenčnost vsake organizacije je pomembno, da so zaposleni znotraj organizacij zadovoljni, zavzeti in motivirani za delo. Naloga vodstva je, da ustvarja pozitivno delovno klimo, svoje zaposlene pa pravilno usmerja, motivira in vanje investira. Zaposleni, ki so motivirani za svoje delo, so pri njem zadovoljni in zavzeti, omogočajo razvoj organizacije ter pripomorejo k večji učinkovitosti in uspešnosti poslovanja. V magistrskem delu smo se pri teoretičnih osnovah najprej posvetili definiciji organizacijske klime in kulture v širšem pomenu. Sledi opredelitev definicije zadovoljstva in obseg definicije motivacije, na koncu pa smo veliko pozornosti posvetili pojmu zavzetosti zaposlenih. V raziskovalnem delu smo s pomočjo anketnega vprašalnika SiOK, Gallupove metode Q12 in naštetih motivacijskih dejavnikov ugotavljali zadovoljstvo, zavzetost in motiviranost zaposlenih v izbrani organizaciji. S pomočjo metode intervjuja pa smo želeli pridobiti kakovostnejše podatke o motiviranosti zaposlenih in pomembnosti motivacijskih dejavnikov. Na podlagi pridobljenih podatkov smo preverjali zastavljene hipoteze, s katerimi smo parcialno preverili osrednjo tezo magistrskega dela ter na koncu odgovorili na svoje raziskovalno vprašanje. Na podlagi pridobljenih podatkov in izdelanih analiz smo vodstvu izbrane organizacije podali rešitve in predloge za izboljšavo. Skozi meritve smo ugotovili, da bi bilo v izbrani organizaciji treba izboljšati raven zadovoljstva zaposlenih in okrepiti njihovo motivacijo. Glede na ugotovoljeno povezanost med zadovoljstvom in zavzetostjo bi visoko zadovoljstvo zaposlenih pripomoglo tudi k večji zavzetosti le-teh.
Found in: ključnih besedah
Keywords: zadovoljstvo, zavzetost, motivacija, zaposleni, motivacijski dejavniki, organizacijska klima, organizacijska kultura, Gallup.
Published: 06.10.2020; Views: 1187; Downloads: 133
.pdf Fulltext (1,99 MB)

54.
55.
Analiza zadovoljstva zaposlenih na bencinskih servisih
Melita Lampret, 2013

Found in: ključnih besedah
Keywords: zadovoljstvo zaposlenih, zaposleni, podjetja, vodstvo, management znanja
Published: 05.01.2021; Views: 756; Downloads: 30
.pdf Fulltext (1,51 MB)

56.
Analiza zadovoljstva zaposlenih v izbranem podjetju
Anja Anžiček, 2010

Found in: ključnih besedah
Keywords: zadovoljstvo, nezadovoljstvo, podjetje, zaposleni
Published: 05.01.2021; Views: 856; Downloads: 31
.pdf Fulltext (1,00 MB)

57.
58.
59.
Management in motivacija zaposlenih v občinski upravi
Milena Turk, 2012

Found in: ključnih besedah
Keywords: motivacija, zaposleni, motivacijski dejavniki, občinska uprava
Published: 06.01.2021; Views: 561; Downloads: 40
.pdf Fulltext (846,29 KB)

60.
Search done in 0 sec.
Back to top