| Title: | Analiza zadovoljstva in pripadnosti v podjetju Mizarstvo Peternelj d. o. o. |
|---|
| Authors: | ID Peternelj, Julija (Author)
ID Planko, Sergeja (Mentor) More about this mentor...  |
|---|
| Files: |  3198$$zakljucno_delo.pdf (1,13 MB)
MD5: 103EFEA4C4F862EF28227644E7611ACC
|
|---|
| Language: | Slovenian |
|---|
| Work type: | Bachelor thesis/paper |
|---|
| Typology: | 2.11 - Undergraduate Thesis |
|---|
| Organization: | GeaCol - GEA College - Faculty of Entrepreneurship
|
|---|
| Abstract: | Zadovoljstvo in pripadnost sta eni izmed ključnih dejavnikov uspešnega delovanja podjetja. Do občutka pripadnosti pri zaposlenih lahko pridemo samo z njihovim zadovoljstvom, za zadovoljstvo zaposlenih pa mora podjetje skrbeti vsak dan, zato redna preverjanja zadovoljstva predstavljajo bogat vir informacij, ki lahko podjetju prikažejo dejansko situacijo zadovoljstva med zaposlenimi. Z izvedbo intervjujev v podjetju Mizarstvo Peternelj d. o. o. smo ugotovili, da so zaposleni v podjetju zadovoljni in pripadni. Pripadnost se stopenjsko nekoliko razlikuje in je večja med zaposlenimi za daljšo delovno dobo. Eden pomembnejših dejavnikov v podjetju pa je medsebojni odnos s sodelavci. |
|---|
| Keywords: | zadovoljstvo, pripadnost, plača, medsebojni odnosi, kultura podjetja, klima podjetja, dejavniki zadovoljstva, dejavniki pripadnosti |
|---|
| Place of publishing: | Ljubljana |
|---|
| Publisher: | [J. Peternelj] |
|---|
| Year of publishing: | 2022 |
|---|
| PID: | 20.500.12556/ReVIS-9058 |
|---|
| COBISS.SI-ID: | 120460803 |
|---|
| UDC: | 005(043.3) |
|---|
| Publication date in ReVIS: | 01.09.2022 |
|---|
| Views: | 884 |
|---|
| Downloads: | 61 |
|---|
| Metadata: |    |
|---|
|
:
|
Copy citation |
|---|
| | | | Share: |  |
|---|
Hover the mouse pointer over a document title to show the abstract or click
on the title to get all document metadata. |
