1. |
2. Procesni načrt upravljanja šolskega spletnega mestaIngrid Kragelj, 2011 Opis: Novo stoletje je prineslo nove razsežnosti prostora in časa. Komunikacijske poti so odprte, uporabniki pričakujejo več od kreativno zasnovanih in oblikovanih informacijskih rešitev; zahtevajo namreč jasne in strokovne informacije ter odzivnost pošiljatelja.
Magistrsko delo obravnava informatizacijo šole. Šola nove dobe je namreč občutljiv poslovni sistem, ki mora komunicirati hitro, kvalitetno, dinamično, v sodelovalnem duhu. Odprtost šole v svet skozi kakovostno, uspešno in učinkovito šolsko spletno mesto je ena težjih nalog, saj zahteva mnogo tehničnih, oblikovalskih, projektno organizacijskih znanj, pa tudi čedalje več socialnih veščin in razumevanja sodobnih komunikacijskih potreb uporabnikov šolskega spletnega mesta.
Najdeno v: ključnih besedah
Ključne besede: poslovni procesi, upravljanje poslovnih procesov, spletno mesto, spletno komuniciranje, šolsko spletno mesto, vzpostavitev, upravljanje, kakovost, procesni pristop
Objavljeno: 08.08.2018; Ogledov: 2488; Prenosov: 116
 Celotno besedilo (3,56 MB) |
3. |
4. Organizacijski vidiki vzpostavitve nastanitvenih kapacitet v SlovenijiEma Husič, 2018 Najdeno v: ključnih besedah
Ključne besede: turizem, nastanitev, organizacija, vzpostavitev, hotel, kamp, turistična kmetija, Slovenija, diplomske naloge
Objavljeno: 23.08.2021; Ogledov: 738; Prenosov: 53
Celotno besedilo (1017,51 KB) |
5. Vpliv mentorstva na razvoj in zadrževanje ključnih kadrov v podjetju HisenseFilip Uranc, 2022 Opis: V diplomskem delu je predstavljen mentorski sistem podjetja Hisense Europe, ki je multinacionalna korporacija, ena izmed vodilnih proizvajalcev zabavne elektronike in gospodinjskih aparatov. Posvetili smo se vprašanju, ali so v podjetju učinkovito uvedli mentorski sistem, ter kakšno vlogo ima mentorstvo pri motiviranju in zadrževanju ključnih kadrov v podjetju. S pomočjo teoretične raziskave smo lahko opisali teoretična izhodišča, da pa smo lahko odgovoril na raziskovalni vprašanji, smo v podjetju opravil intervjuje z osebami, ki so nam lahko glede mentorskega sistema podale največ uporabnih informacij.
Najdeno v: ključnih besedah
Ključne besede: Hisense Europe, mentorstvo, zadrževanje kadra, ključni kadri, motivacija, vzpostavitev mentorskega sistema, razvoj zaposlenih.
Objavljeno: 02.07.2022; Ogledov: 470; Prenosov: 45
Celotno besedilo (765,78 KB) |
6. Izdelava koncepta certifikacije monterjev in zunanjih izvajalcev montažTim Medle, 2023 Opis: Diplomsko delo obravnava tematiko vzpostavitve sistema certificiranja monterjev in zunanjih partnerjev pri montaži produktov podjetja Roletarstvo Medle d.o.o. Glavni cilj diplomskega dela je zagon sistema v praksi ter posledično zmanjšanje reklamacij v podjetju. Certificiranje je proces, v katerem sodelujoče osebe pridobijo nove spretnosti in znanja iz določenega področja. V diplomskem delu je natančno predstavljeno, kako bi ta sistem deloval v praksi. V diplomskem delu smo opredelili glavne točke, ki so ključnega pomena, da tak sistem lahko zaživi v praksi. Naloga zajema tudi intervju z direktorjem podjetja, ki smo ga izvedli v sklopu pridobivanja informacij. Predstavili smo tudi stroškovni in časovni vidik projekta, ki bi ga vzpostavili.
Najdeno v: ključnih besedah
Ključne besede: Roletarstvo Medle, certificiranje, montiranje, usposabljanje zaposlenih, vzpostavitev sistema certificiranja
Objavljeno: 14.11.2023; Ogledov: 137; Prenosov: 8
Celotno besedilo (3,34 MB) |
