Repozitorij samostojnih visokošolskih in višješolskih izobraževalnih organizacij

Izpis gradiva
A+ | A- | Pomoč | SLO | ENG

Naslov:Nastajanje voditelja skozi izkušnjo v času : sv. Ciril in Metod v luči sodobnih sistemskih teorij
Avtorji:ID Šimenc, Marija (Avtor)
Datoteke:.pdf RAZ_Simenc_Marija_2025.pdf (2,74 MB)
MD5: 335DA627A59E17DABA9ACCE34D00B117
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Članek v reviji
Tipologija:1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:FPE - Fakulteta za pravo in ekonomijo
Opis:Raziskava interdisciplinarno povezuje koncept služabniškega voditeljstva (leadership-a) z življenjskim zgledom sv. Cirila in Metoda. V kvantitativni fazi (N=186) spletna anketa razkriva visoko internalizacijo altruističnih vrednot med slovenskimi cerkvenimi voditelji in voditeljicami, a hkrati rahlo diskrepanco, ki jo z leti izkušenj blaži prosocialna orientacija (ženske > moški; daljša izkušnja > krajša). Kvalitativna faza skozi Clintonov šestfazni model in okrožnico Slavorum Apostoli (Janez Pavel II. 1985) pokaže, da solunska brata ponazarjata longitudinalni razvoj od temeljev do žarenja, kjer krizo spreminjata v katalizator rasti. Predlogi za formacijo poudarjajo: (1) fazno duhovno zorenje, (2) kulturno senzitivnost, (3) relacijsko empatijo, (4) strateško inovativnost, (5) etično integriteto in (6) krizno resilientnost. Sv. Ciril in Metod ostajata brezčasen arhetip za preseganje polarizacije in gradnjo trajnostne slovenske cerkvene skupnosti v 21. stoletju.
Ključne besede:Ciril in Metod, motivacija, vseživljenjski razvoj, cerkveno voditeljstvo, Slovenija
Status publikacije:Objavljeno
Verzija publikacije:Objavljena publikacija
Datum objave:29.12.2025
Založnik:Fakulteta za pravo in ekonomijo
Leto izida:2025
Št. strani:str. 151-191
Številčenje:Letn. 10, št. 2
PID:20.500.12556/ReVIS-12963 Novo okno
UDK:2-732:005.322
ISSN pri članku:2464-0344
COBISS.SI-ID:264754179 Novo okno
DOI:10.62983/rn2865.25b.5 Novo okno
Avtorske pravice:Fakulteta za pravo in ekonomijo
Datum objave v ReVIS:19.01.2026
Število ogledov:443
Število prenosov:2
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
:
Kopiraj citat
  
Objavi na:Bookmark and Share


Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Gradivo je del revije

Naslov:Res novae : revija za celovito znanost
Skrajšan naslov:Res novae
Založnik:Fakulteta za poslovne vede, Fakulteta za pravo in ekonomijo, Katoliški inštitut
ISSN:2464-0344
COBISS.SI-ID:286329088 Novo okno

Licence

Licenca:CC BY 4.0, Creative Commons Priznanje avtorstva 4.0 Mednarodna
Povezava:http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.sl
Opis:To je standardna licenca Creative Commons, ki daje uporabnikom največ možnosti za nadaljnjo uporabo dela, pri čemer morajo navesti avtorja.
Začetek licenciranja:29.12.2025

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:The formation of a leader through experience over time: saints Cyril and Methodius in the light of contemporary systems theories
Opis:This study adopts an interdisciplinary approach to linking the concept of servant leadership with the life and mission of Saints Cyril and Methodius. In the quantitative phase (N = 186), an online survey indicates a high degree of internalization of altruistic values among Slovenian church leaders, alongside a slight discrepancy that diminishes with increasing years of experience and stronger prosocial orientation (women > men; longer experience > shorter experience). The qualitative phase, drawing on Clinton’s six-phase leadership development model and the encylica Slavorum Apostoli (1985), demonstrates that the Thessalonian brothers exemplify a longitudinal pattern of development, progressing from foundational formation to enduring influence, with crisis functioning as a catalyst for personal and spiritual growth. Based on these findings, the study proposes several guidelines for leadership formation: (1) phased spiritual maturation, (2) cultural sensitivity, (3) relational empathy, (4) strategic innovation, (5) ethical integrity, and (6) resilience in the face of crisis. Saints Cyril and Methodius thus emerge as a timeless archetype for overcoming polarization and fostering a sustainable Slovenian church community in the twenty-first century.
Ključne besede:Cyril and Methodius, motivation, lifelong development, church leadership, Slovenia


Nazaj