Repozitorij samostojnih visokošolskih in višješolskih izobraževalnih organizacij

Statistika ReVIS
A+ | A- | SLO | ENG

Tabela zajema ključne besede vseh zaključnih del, pri katerih oseba sodeluje kot mentor. Ključne besede so urejene po številu ponovitev, največkrat ponovljene na vrhu. Iz ključnih besed z zgornjega dela tabele je mogoče sklepati na tematike, s katerimi se je oz. se mentor ukvarja.

Oseba: Breda Mulec

Vseh ključnih besed je 167, ki se skupaj pojavijo 187 krat.
9 ključnih besed (5.39 % vseh) se pojavi večkrat, skupaj 29 krat (15.51 % vseh pojavitev).

PonovitevKljučne besede
Št.%
7x24.14%Slovenija
5x17.24%javna uprava
3x10.34%lokalna samouprava, javni uslužbenci, magistrske naloge
2x6.9%lokalna skupnost, medobčinsko sodelovanje, dokumentarno gradivo, digitalizacija
1xfunkcionar, javni uslužbenec, pravice in obveznosti, reforma, plača, primerjava, Zakon za urejanje položaja študentov, državna štipendija, socialna varnost študentov, upravni postopek, dohodkovni razredi, pravice iz javnih sredstev, občina, skupna občinska uprava, Skupna občinska uprava občin v Spodnjem Podravju, izobraževanje, učenje, izobraževanje na daljavo, epidemija covid19, šola, ravnatelji, korupcija, zakonodaja, zaposlovanje v javni upravi, enakost, pravice, javna naročila, Zakon o javnem naročanju, zdravstvo, dokumentacija v zvezi z oddajo naročila, tehnične specifikacije, naročniki, učitelj, kariera, napredovanje v naziv, poklicni razvoj učitelja, osebni razvoj učitelja, glavna pisarna, mestna občina, državljanstvo, izredna naturalizacija, gospodarski razlogi, tuje investicije, program CBI, program RBI, državljanstvo EU, komunikacija, medpoklicno sodelovanje, vključujoče delovne okolje, vključujoče vodenje, vključujoča organizacijska klima, e-uprava, digitalne javne storitve, umetna inteligenca, (ne)zaupanje v javno upravo, Digitalna agenda, 5G, zdravje, stres, organizacija, delovno okolje, delovno mesto, strategije za krepitev odpornosti proti stresu, promocija zdravja na delovnem mestu, občinska uprava, demokracija, javne potrebe, centralizacija, decentralizacija, birokracija, državne institucije, pokrajine, plačni sistem, karierni sistem, plačne anomalije, vodje, zadovoljstvo, prometna varnost, zamenjava vozniškega dovoljenja, tujci, praktični del vozniškega izpita, praktični del usposabljanja kandidatov za voznike, kmetijstvo, COVID-19, epidemija, finančna pomoč, deljeno upravljanje, poraba finančnih sredstev, policija, motiviranje, vodja, javnost, zaposleni, e-izobraževanje, informacijsko-komunikacijska tehnologija, kombinirano izobraževanje, samoizobraževanje, občina Kobarid, pokrajina, nalezljive bolezni, ukrep izolacije, preprečevanje okužb, omejitev gibanja, človekove pravice, upravljanje človeških virov, človeški viri, kadrovska funkcija, trendi na področju UČV, izzivi na področju UČV, upravno poslovanje, elektronsko vročanje, FURS, e-Davki, delovno pravo, uslužbensko pravo, odpoved pogodbe o zaposlitvi, nesposobnost zaposlenih, anketni vprašalniki, statistični podatki, analize podatkov, magistrska dela, mobing, konflikt, sodna praksa, pravna ureditev, trpinčenje na delovnem mestu, EU, Evropska unija, zeleno javno naročanje, živila, splošni upravni postopek, upravno sodno varstvo, upravni spor, Ministrstvo za pravosodje, zdravje pri delu, promocija zdravja, upravna enota Vrhnika, nevladne organizacije, planinska zveza, upravne enote, motivacija zaposlenih, kakovost poslovanja, gasilci, javna gasilska služba, urgentne službe, odzivni časi, delavci v zasebnem sektorju, letni razgovori, dimnikarske storitve, javne službe, koncesije, regulacija, privatizacija, diplomske naloge, ravnanje s človeškimi viri, organizacijska klima, zadovoljstvo zaposlenih, vodstvene veščine