| 1x | | vprašalnik OCAI, FOŠ, zadovoljstvo kupcev, priložnosti, upiranje spremembam, Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu, voditeljstvo, farmacevtska industrija, varnostno nadzorni center, zadovoljstvo s študijem, standard ISO 9001, Adriatic Slovenica, primerjalna metoda, tehnično varovanje, modeli spreminjanja organizacijske kulture, kontrola, načini varovanja, nadzorniki, sekundarna embalaža, ukrepi za izboljšanje, Gasilsko-reševalni center Novo mesto, kultura odličnosti, akademska odličnost, merjenje organizacijske kulture, kultura kakovosti, karierna pot, predlogi za izboljšanje, orodja vitke proizvodnje, stalno izboljševanje kakovosti, ukrepi izboljšav, absentizem, socialno podjetje, delovni invalidi, zdravstveni absentizem, model odličnosti EFQM, invalidsko podjetje, javno naročanje, Pravilnik o javnem naročanju, Zakon o javnem naročanju, javno naročilo, Priznanje Republike Slovenije za odličnost, tveganje, poslovna uspešnost, stalno izboljševanje, medorganizacijsko povezovanje, obvladovanje logističnih procesov, človeški viri, model, kakovost procesov, standard, kontrola kakovosti, TQM, standardizacija, merilna negotovost, prevzemno vzorčenje, medsebojna komunikacija, medsebojno zaupanje, kazalniki kakovosti, konkurenca, kontroliranje kakovosti, izboljševanje kakovosti, obvladovanje sprememb, model poslovne odličnosti, počutje, študentje, avtomobilska industrija, paradigma, informatizacija procesov, ustvarjalni dosežki, visokošolsko izobraževanje, just in time, metoda 5S, zunanje izvajanje, informatika, zunanje izvajanje informatike, poslovni proces, obvladovanje tveganj, ISO-standard, klasifikacijski načrt, notranja pravila, dokumentacija, zaposlenost, arhivi, e-poslovanje, e-registrator, informacijska tveganja, RFID tehnologija, vodenje kakovosti, odjemalci, poslovnik, odgovornost, proizvodnja, prodajni proces, inteligentna logistična tehnologija, spremembe, upravljanje oskrbne verige, stroški, IKT orodja, avtomatizacija, zaposljivost, druženje, vozniki, prometna varnost, visokošolski zavodi, izboljšave, skladiščenje vozil, promet, doktorske disertacije, načrtovano vedenje, krizni menedžment, menedžment organizacije, samonadzor, zaznava samonadzora, organiziranost, nabavna služba, agilna organizacija, agilno vodenje, gradniki agilnosti, tim, timsko delo, agilni menedžment, uravnoteženi sistem kazalnikov, razvitost, nadomestni deli, ciljno vodenje, modeli vodenja, GZDBK, kakovost odnosa, prostovoljni odhod, umetna inteligenca, dodatna zdravstevna zavarovanja, vpliv, obvladovanje procesov, delovni procesi, demografske spremembe, financiranje zdravstva, izgorevanje, stresorji, obvladovanje stresa, stres na delovnem mestu, tržna dejavnost, implementacija umetne inteligence, etični vidik, medgeneracijsko učenje, raziskave, generacija, učenje v organizaciji, organizacijska odpornost, proizvodno podjetje, ravnanje z ljudmi, odškodninska odgovornost, stres, izgorelost, varnost in zdravje pri delu, vodenje tima, komunikacija, razvojni oddelek, vezi, menedžment sprememb, čista energija, poslovna priložnost, poštudijske aktivnosti, fakulteta, pripadnost, gradniki vodenja, strateški partnerji, podjetja, alumni klub, konkurenčnost, avtopoieza, delovni terapevti, človekov kapital, učitelji, vzgojnoizobraževalni proces, notranje komuiciranje, procesni gradniki, usmeritveni gradniki, alopoieza, avtopoietska organizacija, 4.0 organizacija, gradniki avtopoieze, ravnatelji, osnovne šole, zaloge, GRC Novo mesto, stanje zalog, upravljanje zalog, analiziranje zalog, vodenje sistema, kakovost dela, informacijsko-komunikacijska oprema, delo na daljavo, uspešnost, obvladovanje kakovosti, nezadovoljstvo, Unior d.d., dobro počutje, sprememba, dejavniki inovativnosti, prenova, širitev, modeli, inovacija, inovativnost, kakovost življenja, dejavniki, SEP metoda, zavzetost, poslovnik vodenja kakovosti |